Hyvinvointialuejohtajan katsaus
Hyvinvointialuejohtaja Marina Erhola
Vuosi 2023 oli hyvinvointialueelle isojen muutosten ja jopa mullistusten vuosi. Vuoden alussa keskityimme turvalliseen siirtymään. Sen jälkeen johtaminen, uusi organisaatio ja päätöksentekojärjestelmämme pääsivät vauhtiin. Edellisen vuoden lopulla hyväksytty strategian toimeenpano-ohjelma loi meille toiminnallisen ja aikataulutetun raamin strategisille kehityskohteille. Palvelujen uudistamista valmistelimme laatimalla kattavat pohja-analyysit. Loppusyksystä saimmekin tehtyä ensimmäiset palvelujen verkostoa koskevat poliittiset päätökset.
Ensimmäisen toimintavuoden aikaansaannosten kokonaisuus on laaja ja monipuolinen. Palvelujen verkoston uudistaminen on merkittävä kokonaisuus, sillä se sisältää fyysisiä toimipisteitä, kotiin tuotavia palveluja, liikkuvia palveluja sekä verkon välityksellä digitaalisesti tarjottavia palveluja koko Pirkanmaalla.
Taloustilanne oli tiukka ja se asetti raamit niin viime vuodelle kuin lähitulevaisuuteenkin. Kuluneen vuoden rahoitus määräytyi sairaanhoitopiirin ja kuntien sosiaali- ja terveystoimen sekä pelastustoimen menojen perusteella. Valtiolta saatu rahoitus ei vastannut hyvinvointialueille siirtyneen toiminnan todellisia kustannuksia. Lisäksi rahoituslainsäädäntö ei toiminut poikkeuksellisessa taloustilanteessa niin kuin sen oli tarkoitus toimia.
Ostopalvelujen hinnanmuutokset, yleinen inflaatiokehitys ja sosiaali- ja terveydenhuollon yleistä palkkatason nousua korkeammat palkankorotukset aiheuttivat kaikille hyvinvointialueille merkittäviä ennakoimattomia kustannuksia. Siksi meillä käynnistettiin yhteistoimintaneuvottelut ja tehtiin talouden sopeuttamistoimia.
”Keskityimme viime vuonna olennaiseen eli alueen väestön palvelujen turvaamiseen.”
Muutoksista huolimatta hyvinvointialue keskittyi viime vuonna olennaiseen eli alueen väestön palvelujen turvaamiseen. Palvelujen järjestämisvastuun siirto hyvinvointialueelle onnistui asiakasnäkökulmasta kohtuullisen hyvin, ja asukkaat pääsivät hoitoon pääosin lainsäädännön asettamissa rajoissa. Myös uudistusten perustana oleva päätösvalmistelu ja poliittinen päätöksentekokyky on Pirkanmaalla ollut tehokasta ja aikaansaavaa. Kiitän erityisesti henkilöstöä vaativan vuoden aherruksesta ja muutoskyvykkyydestä.
Päivitetty 17.5.2024